比恩锡国际 BMCP|City&Guilds国际人才发展学院

精品项目(市场好评)
  • 领导力 & 管理
    新晋团队领导者的自我发展
    打造领导者信服力和影响力
    谈判技能(非销售)
    情境领导力II
    团队激励和员工绩效
    变化(变革/敏捷)管理
    打造高绩效团队 | 火箭模型
    授权管理
    冲突管理
    远程团队管理
    发展团队的能力
  • 核心工作技能
    跨文化沟通
    有效内部沟通
    时间管理
    项目管理
    说服沟通
    处理困难情况
    主动性 - 有效行动策略
    (国际)商务邮件
    (国际)会议技能
    (国际)商务演讲技能
    英文商务写作(通用)
  • (国际)客户服务
    指南一:客户服务策略
    指南二:主动性与机会最大化
    指南三:处理客户异议
    指南四:客户关系管理
    指南五:有效团队协作提升效能
    指南六:客户服务的绩效标准
    指南七:服务体验、评估和报告
  • (国际)销售、推广
    指南一:销售成功的基础
    指南二:最大化销售效能
    指南三:影响力演示和促成交易
    指南一:策划推广活动
    指南二:实施推广活动
    指南三:评估推广活动
    (国际)展会销售技能
  • AI人工智能、语言
    在商业中整合人工智能和数字化
    商务英语/行业英语(定制)

营销手册三:推广活动效果评估与优化

在营销活动的浪潮中,如何准确评估推广活动的效果,不仅关乎企业的投资回报率,更是持续优化市场策略、提升品牌竞争力的关键。本课程旨在通过实战案例分析,教授学员如何科学、系统地评估推广活动效果,从策划到执行,从数据收集到反馈利用,全方位掌握评估与优化技能。
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课时 3.5课时 /半天
产品详情

课程介绍

课程名称:推广活动效果评估与优化

课程概述

在营销活动的浪潮中,如何准确评估推广活动的效果,不仅关乎企业的投资回报率,更是持续优化市场策略、提升品牌竞争力的关键。本课程旨在通过实战案例分析,教授学员如何科学、系统地评估推广活动效果,从策划到执行,从数据收集到反馈利用,全方位掌握评估与优化技能。

课程内容与大纲

一、策划有效性的初步评估

  • 分析策划方案的合理性与可行性,探讨预期目标与实际效果的契合度。

二、反馈收集的艺术

  • 讲解多种反馈收集渠道,包括问卷调查、社交媒体互动、客户访谈等。

  • 探讨如何设计有效的反馈问卷,确保收集到的信息全面、准确。

三、反馈来源的深度挖掘

  • 分析不同反馈来源的特点与价值,识别关键意见领袖和核心用户群体。

  • 学习如何从多源数据中提炼有价值的信息,为决策提供支持。

四、提供反馈与沟通策略

  • 教授如何及时、准确地向相关方提供反馈,确保信息透明,增强信任。

  • 学习有效的沟通技巧,促进内外部团队之间的协作与理解。

五、利益分析与识别

  • 分析推广活动为企业带来的直接利益(如销售额增长)与间接利益(如品牌知名度提升)。

  • 识别并量化活动对业务发展的长远影响,为策略调整提供依据。

六、利用反馈数据进行优化

  • 学习如何利用数据分析工具,深入挖掘反馈数据背后的规律与趋势。

  • 探讨基于数据的优化策略,包括活动调整、产品改进、市场定位等。

适用对象

本课程适合市场营销部门、数据分析团队、活动策划与执行人员以及任何对推广活动效果评估与优化感兴趣的职场人士。

教学方法与互动形式

  • 理论讲授:结合行业案例,深入浅出讲解评估与优化理论。

  • 小组讨论:分组讨论实际案例,分享评估与优化经验,激发思维碰撞。

  • 实战演练:通过模拟评估项目,让学员亲身体验评估流程,掌握实战技能。

  • 角色扮演:模拟不同岗位角色,增强跨部门沟通与协作能力。

  • 案例分析:深入分析成功与失败的推广活动案例,提炼可借鉴的经验与教训。

预期收益

  • 掌握推广活动效果评估的科学方法,提升评估准确性与效率。

  • 学会多渠道收集并有效利用反馈数据,为决策提供有力支持。

  • 提升数据分析能力,能够从海量数据中提炼有价值的信息。

  • 增强跨部门沟通与协作能力,促进团队整体效能的提升。

  • 培养持续优化市场策略的意识与能力,推动企业长期发展。